Actuamos como consultores en cada proceso de selección
我们在马德里和巴塞罗那设有办事处，与
访谈
- Entrevista incidentes críticos para la identificación de Competencias y Habilidades. necearías para un desempeño sobresaliente.
- Entrevistas en profundidad:
- Identificar el potencial de integración con valores y cultura de las organizaciones.
- Identificación de perfil de personalidad
- Referencias cruzadas
Pruebas situacionales
In Basket: Solución problemas
In Traye: 进球. Estrategias. Plan de acción.
Simulaciones: 策划和组织. 问题分析. 逻辑判断. 使得人际敏感度决定.
Interactivo Role Playing
Dinámicas de Grupos
Proyectos con base en el trabajo a realizar.
测试 Validados:
- 绩效评估
- 个性.
- 技能和专业能力
- 技能.
- 领导力.
- Trabajo en Equipo.
- 通信.
- 文化.
- 值.
- Diagnostico de alteraciones de la conducta y la personalidad.
评估中心
- 行政评价
- 团队或个人能力评估. 中层管理人员. 商业网络.
- 确定变革的障碍和实施的解决方案.
发展中心
- 技能和技能分析
- 情商的发展
- Desarrollo de modelos de Liderazgo
- Desarrollo de Competencias Genericas
- 管理技能的发展
- 商业技能的发展
- 赛车的发展